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CC SERVICES RH

2022-04-26
Actualisée le

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Dans le cadre de la structuration de son offre de services ; cabinet conseil recherche pour notre organisme de formations digitales 

un(e) Webmaster Intégrateur 

Missions : 

Sous l’autorité de votre Manager d’Equipe et en lien avec le Community manager, vous aurez à : 

  • Intégration de nouveaux contenus éditoriaux & nouvelles pages (FAQ, Fiche Info/Fiche produits…) 
  • Développement de Landing Page 
  • Développement JavaScript, CSS, HTML, SEO, UI/UX 
  • Publication en production et suivi des incidents (correction des bugs)
  • Actualiser et enrichir de widgets et d’extension
  • Gérer une base de données Learndash associé à 
  • Créer un site internet vitrine WordPress de 4 pages et l’héberger sur OVH
  • Assurer la maintenance de 2 sites internet WordPress thème Avada + thème 
  • Assurer la maintenance de 2 bases de données PHP et Learndash hébergées sur OVH et associées 
  • Mettre en place et assurer le suivi des campagnes SEA via Google et Facebook en lien avec le Community manager 
  • Faire des montages vidéos issues de captures de vidéos d’écran et de powerpoint
  • Assurer le SEO des sites en lien avec 

Compétences techniques et relationnelles :  

  • Compétences informatiques en développement JavaScript, CSS, HTML, SEO, UI/UX 
  • Notions en marketing digital,
  • Connaissance de base de l’UX, du SEO et de l’analytics,
  • Maîtrise du Responsive design,
  • Maîtrise de la Suite Office,
  • Maîtrise des CMS (WordPress, Learndash…),
  • Connaissances en Webdesign et sur Photoshop serait un plus
  • Compétences digitales et en montage vidéos 
  • Compétences relationnelles et d’équipe pour travailler en lien avec le Community manager et votre manager 
  • organisé, autonome, curieux 

Profil : Vous possédez une 1ère expérience (stages inclus) dans une agence de création de sites internet et/ou dans une société informatique 

  • Développement JavaScript, CSS, HTML, SEO
  • Ingénieux et force de proposition, vous savez anticiper votre travail pour des sites toujours sécurisés et répondant aux exigences européennes RGPD.
  • Si vous vous reconnaissez dans ce portrait, et que vous être prêt à devenir un collaborateur indispensable dans notre start-up, n’hésitez à postuler.

Type d’emploi : CDD sur 3 mois puis évolutif en CDI

Salaire : 1300 DT et plus selon expérience et votre argumentaire 

Horaires : 39 H/semaine Période : poste à pourvoir dès juin 2022

Lieu :  Les berges du lac 1

Candidature : CV + lettre de motivation à [email protected] 

À l’attention de Mme Céline CHEVALLIER

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